以辩促学,以论明理。为了持续优化学习型组织的建设,不断搭建更多学习分享平台及丰富培训的方式和内涵,加大各职能中心、部门的交流协作。10月31日,平安建设集团从工作中精选辩题,组织公司员工及兄弟单位以辩论的形式千帆竞技,百舸争流。公司副董事长兼总经理毛晨阳,联席总经理刘畋,工会主席、副总经理朱秀才担任此次辩论赛评委。
(开赛啦)
(平安建设集团总部机关代表)
(平安建设集团二级机构代表队)
(建德项目部代表队)
(鲲鹏控股代表队)
(筑龙股份代表队)
(尚谦亿代表队)
本次辩论赛共有六支参赛队伍,分别来自平安建设集团总部机关、二级机构、建德项目部及鲲鹏控股、尚谦亿建筑集团、筑龙股份。六支参赛队伍分别就“集团管控采用战略管控型好还是财务管控型更好”、“保障项目利润,质量更重要还是进度更重要”、“绩效考核利大于弊还是弊大于利”这三个辩题展开对决。
六队辩手在开篇立论环节迅速亮剑、摆明论点,在攻辩环节围绕焦点、攻防有序,在自由辩论环节旁征博引、激烈交锋,在总结陈词时精辟独到、据理力争,或慷慨陈词、侃侃而谈,或抽丝剥茧、娓娓道来。智慧对决的火花相互碰撞,宕荡起伏的陈词将辩论一次次推向高潮,场下掌声此起彼伏。
结束了激烈的辩论比拼环节,进入评委点评环节。朱秀才结合公司项目情况,认为质量是基础,公司利润的把控往往在于工程进度的把控;刘畋则通过自身经历,告诉我们绩效考核只有透明、公开、公平,才能促进公司高质量发展;毛晨阳从概念上指出了战略管控与财务管控的区别,从历史脉络上向我们讲解了绩效考核的出现及发展历史,同时强调了公司发展不能靠吃“大锅饭”。
最终,经评委一致评审决定,平安建设集集团总部机关代表队获一等奖,鲲鹏控股代表队获二等奖,平安建设集团二级机构代表队获三等奖,来自平安建设集团总部机关代表队辩手包晶晶获得最佳辩手。
值此,平安建设集团第二届“听我说”系列辩论赛圆满落幕!在本次辩论赛中,各辩手们围绕着企业管理与发展的主题,严谨论证、激情辩论,充分展现了青年员工朝气蓬勃、奋发有为的精神风貌。同时,也实现了集团“展个人风采、强组织管理、促企业发展”的赛事目标。下一阶段的工作中,集团将继续广泛搭建人才交流平台,持续开展组织学习工作,着力锻造一支有理想、敢担当、能吃苦、肯奋斗的新时代青年人才队伍,谱写出集团高质量发展新篇章!
(图文:陈川)